MHCトリプルウィン 給与計算の委託・アウトソーシングサービス

Company 会社案内

8角形
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「人」と「組織」の可能性を広げるプロフェッショナル集団です。

私たちMHCトリプルウィンは、「人」と「組織」の可能性を広げるプロフェッショナルとして、給与計算・人事アウトソーシングの分野で、持続可能で信頼性の高いサービスを提供しています。

会社概要
社名
MHCトリプルウィン株式会社(MHC Triple Win Corporation)
所在地
〒105-0003 東京都港区西新橋一丁目3番1号 西新橋スクエア
設立
2000年2月2日
資本金
5千万円
役員
代表取締役・取締役社長
畠山 真和
取締役
久笠 努
取締役
村上 晃一
取締役(非常勤)
天池 哲也
監査役
黒澤 彰夫
事業内容
人事・給与アウトソーシング、食・農事業
沿革
2000年2月
日立トリプルウィン株式会社設立
2007年4月
プライバシーマーク取得
2007年10月
パッケージ型「グローアシスト給与計算」サービスの提供開始
2010年4月
勤休管理システム「リシテア」のASPサービスの提供開始
2012年10月
コールセンター業務開始
2016年8月
保険代理店事業開始
2016年10月
食・農事業開始
2017年2月
ISO/IEC27001 ISMS取得
2021年7月
MHCトリプルウィン株式会社に商号変更
2024年10月
保険代理店事業をMHCインシュアランス株式会社に移管

Message 代表メッセージ・企業理念

代表ご挨拶

お客様に喜ばれる高水準なアウトソーシングをめざして

私たちMHCトリプルウィンは、アウトソーシングサービス事業を開始するにあたり、「トリプルウィン」というコンセプトを掲げ、これを社名にしております。
これは「『お客様』そして『弊社』と『社員』の3者が、それぞれの観点から成長・発展できる仕組みを構築しよう」という考え方です。
まず、お客様がアウトソーシングによって経営資源の集中やトータルコストの削減を実現され、より付加価値の高い事業を展開していただく。
そのために、弊社はこれまで培った多彩なビジネスモデルとノウハウによりお客様のニーズに応じ最適なサービスをご提供することを追及し、事業を発展させる。
そのサービスを生み出す社員は創造性豊かな仕事を通じて自らの専門スキルを高め、それをサービスに反映させる。
という「Win-Win-Winの仕組みづくり」が私たちの目指すところです。
こうした考え方にもとづき、私たちはサービス品質の継続的な改善に努め、お客様に満足・信頼をしていただけるビジネスパートナーとしてお役に立ちたいと願っております。

取締役社長 畠山 真和

企業理念

「トリプルウィン」コンセプト

MHCトリプルウィンは、『お客様』『弊社』『弊社の社員』の3者が共に等しく満足を得る関係の樹立を経営目標の中心に据えることとしました。
これを私たちは『トリプルウィン』と表現します。

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